Психология социальной реализации профессионала
400 ₽
Характеристики
- Автор
- Ермолаева Е. П.
- Издательство
- ИП РАН
- Формат книги
- 220x147x19 мм
- Вес
- 0.52 кг
- Тип обложки
- Твердый переплет
- Кол-во стр
- 347
- Год
- 2008
- ISBN
- 978-5-9270-0146-0
- Код
- 16577
Тип книги:
печ. книга
Аннотация
В рамках многоаспектного исследования рассматриваются психологические проблемы социальной реализации профессионала, ведущая роль в решении которых отводится профессиональной идентичности. Разработанная автором "идентификационная исследовательская модель человек-профессия-общество" использована для описания и исследования широкого круга вопросов, связанных с закономерностями профессиогенеза и сменой социально-профессиональных эпох и реализационных стереотипов, динамикой профессиональной идентичности в меняющемся социально-экономическом пространстве, реализационным поведением профессионалов разных идентификационных типов, профессиональным маргинализмом как новым психологическим феноменом и адаптационной стратегией некоторых категорий профессионалов в реформируемой России.С позиции выделенной автором трехкомпонентной структуры профессиональной идентичности предлагается новое толкование таких известных психологических феноменов, как субъектность профессионала, профессиональная готовность и социальная безопасность деятельности. Рассмотрены актуальные современные проблемы реализации профессионалов в России: пределы преобразования идентичности и типичные стратегии совладающего поведения профессионалов в условиях глобализации; преодоление психологических барьеров по отношению к новым видам массовых профессий в сфере бизнеса; корпоративные аспекты и нравственные проблемы социальной реализации профессионалов. Предназначается для специалистов в области психологии труда, общей и социальной психологии: научных работников, преподавателей, студентов и аспирантов, а также психологов-практиков, занимающихся проблемами профессиональной консультации, подбора кадров и социально-профессиональной реабилитации лиц, утративших работу.
Содержание
ПредисловиеВведение: Профессия как сфера социальной реализации человека
Часть первая
Концептуальные основания и исследовательские модели социальной реализации профессионала
Глава 1. Преобразующие, реализационные и идентификационные закономерности профессиогенеза
Глава 2. Динамика профессиональной идентичности в меняющемся социально-экономическом пространстве
Глава 3. Система идентификационных отношений человек–профессия–общество как исследовательская модель
Глава 4. Структура идентичности и функции профессионала в контексте разных уровней отношений
Глава 5. Стратегии реализации профессионалов разных типов при нарушении связей в системе человек–профессия–общество
Часть вторая
Профессионал как субъект реализационного поведения в разных типах сред
Глава 6. Профессиональная идентичность как комплексная характеристика соответствия субъекта, деятельности и среды
Глава 7. Психологические уровни субъектности как параметры идентичности и факторы реализации профессионала
Глава 8. Субъектность профессионала в средах оперативного типа
Глава 9. Реализационная готовность в оперативной среде человеко-машинного типа
Глава 10. Идентификационный механизм блокировки готовности и безопасность профессионала
Часть третья
Профессиональный маргинализм: психологический феномен и реализационная стратегия
Глава 11. Методологические особенности исследования реальной психологии профессионала
Глава 12. Структура и функции профессионального маргинализма в рамках идентификационной модели
Глава 13. Специфика реализации профессионального маргинала в социально-значимых видах труда
Глава 14. Теневая функция должностной роли как стратегия социальной реализации
Глава 15. Диагностическая и регулирующая роль социально значимой профессиональной ошибки
Часть четвертая
Современные проблемы социальной реализации профессионала в россии
Глава 16. Идентификационные аспекты совладающего поведения профессионала в условиях реформ и глобализации
Глава 17. Профессиональная реализация как преодоление психологических барьеров к новым видам массовых профессий в бизнесе
Глава 18. Корпоративные аспекты социальной реализации профессионала
Глава 19. Нравственные проблемы реализации профессионала в сфере науки и социальной практики
Заключение
Литература
