Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах
![110005](/upload/resize_cache/iblock/299/394_558_2/u289r15494s23xybrhu7z5par6388rv1.jpg)
![110006](/upload/resize_cache/iblock/2f1/394_558_2/2dnmj4vh3ui376vpckvg0j96ga0b56uw.jpg)
![110007](/upload/resize_cache/iblock/16e/394_558_2/k1kvg4h8n5i1785e6p0xbdj1mb71aatg.jpg)
![110008](/upload/resize_cache/iblock/54c/394_558_2/imrg4n1cv4rmlnes0be1nxpcz9mzd1ys.jpg)
![110009](/upload/resize_cache/iblock/210/394_558_2/mf7ktpxibp39qd7hl422ghfggognkn49.jpg)
![110010](/upload/resize_cache/iblock/08c/394_558_2/f43fz68b2to9cmvzmpln58xq882khg1u.jpg)
![110011](/upload/resize_cache/iblock/6b1/394_558_2/shtammlrxmu8ofw161w216193hw875iz.jpg)
360 ₽
Этот товар можно оплатить Долями
90 ₽ сегодня
и 270 ₽ потом, без переплат
и 270 ₽ потом, без переплат
01 сен
90 ₽
15 сен
90 ₽
29 сен
90 ₽
13 окт
90 ₽
стоимость доставки не учтена
Тип книги:
печ. книга
Характеристики
- Издательство
- Бахрах-М
- Формат книги
- 205x135x55 мм
- Тип обложки
- Твердый переплет
- Год
- 2007
- ISBN
- 594648054-5
- Код
- 25511
Тип книги:
печ. книга
Аннотация
Человек со всеми его качествами - важнейший элемент диагностической модели управления персоналом. Под личностью в контексте управления персоналом имеется в виду характерный способ мышления и поведения в обстановке функционирующей организации. Эта характеристика включает черты характера, личностные ценности, мотивы, эмоциональную возбудимость. Решения и поведение индивида определяются не только рациональными, но и эмоциональными факторами, личность действует в соответствии со своими внутренними склонностями, но также и в соответствии с внешней обстановкой. Как выявить эти особенности работника, как определить, где использовать его лучшие качества? Все это содержится в предлагаемой книге.Отзыв: В этом сборнике собраны лучшие и доступные тесты по психодиагностике. Практическое руководство - бери и используй. Нет необходимости собирать информацию из различных источников - всё самое необходимое собрано в этом двухтомнике. Качество бумаги оставляет желать лучшего. В целом - очень полезный материал для эйчара.
Содержание
Мотивация личности и карьера
Личность и группа
Личность и общение
Личность и конфликты
Личность и стресс
Экспресс-диагностика личности
Экспертная оценка личности
Руководство и лидерство
Личность и группа
Личность и общение
Личность и конфликты
Личность и стресс
Экспресс-диагностика личности
Экспертная оценка личности
Руководство и лидерство
Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/299/394_558_2/u289r15494s23xybrhu7z5par6388rv1.jpg)
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/2f1/394_558_2/2dnmj4vh3ui376vpckvg0j96ga0b56uw.jpg)
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/16e/394_558_2/k1kvg4h8n5i1785e6p0xbdj1mb71aatg.jpg)
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/54c/394_558_2/imrg4n1cv4rmlnes0be1nxpcz9mzd1ys.jpg)
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/210/394_558_2/mf7ktpxibp39qd7hl422ghfggognkn49.jpg)
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/08c/394_558_2/f43fz68b2to9cmvzmpln58xq882khg1u.jpg)
![Психодиагностика персонала. Методика и тесты. В 2-х томах](/upload/resize_cache/iblock/6b1/394_558_2/shtammlrxmu8ofw161w216193hw875iz.jpg)
Человек со всеми его качествами - важнейший элемент диагностической модели управления персоналом. Под личностью в контексте управления персоналом имеется в виду характерный способ мышления и поведения в обстановке функционирующей организации. Эта характеристика включает черты характера, личностные ценности, мотивы, эмоциональную возбудимость. Решения и поведение индивида определяются не только рациональными, но и эмоциональными факторами, личность действует в соответствии со своими внутренними склонностями, но также и в соответствии с внешней обстановкой. Как выявить эти особенности работника, как определить, где использовать его лучшие качества? Все это содержится в предлагаемой книге.
Отзыв: В этом сборнике собраны лучшие и доступные тесты по психодиагностике. Практическое руководство - бери и используй. Нет необходимости собирать информацию из различных источников - всё самое необходимое собрано в этом двухтомнике. Качество бумаги оставляет желать лучшего. В целом - очень полезный материал для эйчара.
Отзыв: В этом сборнике собраны лучшие и доступные тесты по психодиагностике. Практическое руководство - бери и используй. Нет необходимости собирать информацию из различных источников - всё самое необходимое собрано в этом двухтомнике. Качество бумаги оставляет желать лучшего. В целом - очень полезный материал для эйчара.
Содержание
Мотивация личности и карьера
Личность и группа
Личность и общение
Личность и конфликты
Личность и стресс
Экспресс-диагностика личности
Экспертная оценка личности
Руководство и лидерство
Личность и группа
Личность и общение
Личность и конфликты
Личность и стресс
Экспресс-диагностика личности
Экспертная оценка личности
Руководство и лидерство