Предпринимательская ориентация в организации. Психология труда и организационная психология (Том 6)




494 ₽
Этот товар можно оплатить Долями
125 ₽ сегодня
и 369 ₽ потом, без переплат
и 369 ₽ потом, без переплат
16 фев
125 ₽
02 мар
123 ₽
16 мар
123 ₽
30 мар
123 ₽
стоимость доставки не учтена
Тип книги:
печ. книга
Характеристики
- Редактор
- Кирхлер Эрих
- Издательство
- Гуманитарный Центр
- Вес
- 0.24 кг
- Тип обложки
- Мягкая обложка
- Кол-во стр
- 284
- Год
- 2010
- ISBN
- 978-966-8324-62-8
- Код
- 17912
Тип книги:
печ. книга
Аннотация
Какие работники нужны сегодня-исполнительные и легко управляемые или свободные и инициативные? Что сегодня важно для конкурентоспособности -порядок или инновации? Стремительно изменяющийся мир "заставляет" организации стремительно изменяться, а сделать это они могут, только если к этому готов их основной "предпринимательский" потенциал. Мотивация достижения, ориентация на инновации, личная инициатива, готовность принять на себя ответственность и предпринимательское мышление - вот основные характеристики работника, от которого зависит успех всей организации. Но как развивать эти свойства? - вот основной вопрос этой книги. Работа авторов, безусловно, богата эмпирическим материалом и будет полезна как практикам, которые прямо на себе испытывают все своеобразие современного ведения бизнеса, так и теоретикам, которые на основе результатов исследований смогут сделать правильные выводы и разработать соответствующие подходы к организациям.Содержание
1. Введение2. Дуальная профессиональная подготовка
3. Концепция исследования - конфигуральный подход
4. Планирование и сбор данных
5. Дескриптивный анализ
6. Интегративный анализ и проверка модели
"внутреннее предпринимательство"
7. Выводы и обзор
Похожие товары