Top.Mail.Ru
Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации купить в Москве, цена

Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации

310 ₽
310 ₽
Нет в наличии
Этот товар можно оплатить Долями
79 ₽ сегодня
и 231 ₽ потом, без переплат
16 июл
79 ₽
30 июл
77 ₽
13 авг
77 ₽
27 авг
77 ₽

Тип книги:

печ. книга

Характеристики

Издательство
Гуманитарный Центр
Формат книги
214x146x8 мм
Вес
0.21 кг
Тип обложки
Мягкая обложка
Кол-во стр
176
Год
2019
ISBN
978-617-7528-82-0
Код
27863

Тип книги:

печ. книга

Аннотация

Мотивация персонала для продуктивной работы — это первостепенная задача руководителя. Книга Элизабет Мерманн рассказывает, как на мотивацию влияют различные организационные факторы: стиль управления, дизайн рабочего места, личные качества руководителя и др. Практические советы помогут устранить дискомфорт, улучшить рабочую атмосферу в коллективе, а также сделать из подчиненных компетентных и трудолюбивых помощников.

Книга будет интересна, прежде всего, руководителям организаций, психологам-практикам, менеджерам по работе с персоналом, а также всем читателям, которые хотят разобраться, как организовать свою работу так, чтобы она давала результаты и приносила удовольствие.

Содержание

Предисловие научного редактора
Введение
Глава 1. Что такое мотивация?
Глава 2. Умение мотивировать как качество руководителя
Глава 3. Модели мотивации в организациях
Глава 4. Инструменты мотивации
Глава 5. Самые важные правила
Литература

Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации

Мотивация персонала для продуктивной работы — это первостепенная задача руководителя. Книга Элизабет Мерманн рассказывает, как на мотивацию влияют различные организационные факторы: стиль управления, дизайн рабочего места, личные качества руководителя и др. Практические советы помогут устранить дискомфорт, улучшить рабочую атмосферу в коллективе, а также сделать из подчиненных компетентных и трудолюбивых помощников.

Книга будет интересна, прежде всего, руководителям организаций, психологам-практикам, менеджерам по работе с персоналом, а также всем читателям, которые хотят разобраться, как организовать свою работу так, чтобы она давала результаты и приносила удовольствие.

Содержание

Предисловие научного редактора
Введение
Глава 1. Что такое мотивация?
Глава 2. Умение мотивировать как качество руководителя
Глава 3. Модели мотивации в организациях
Глава 4. Инструменты мотивации
Глава 5. Самые важные правила
Литература

Похожие товары