Этика против выгоды. Решения менеджеров в ситуации морального выбора
295 ₽
Этот товар можно оплатить Долями
76 ₽ сегодня
и 219 ₽ потом, без переплат
и 219 ₽ потом, без переплат
09 сен
76 ₽
23 сен
73 ₽
07 окт
73 ₽
21 окт
73 ₽
стоимость доставки не учтена
Тип книги:
печ. книга
Характеристики
- Автор
- Личка М. , Саске М. , Брандтвайнер Р.
- Издательство
- Гуманитарный Центр
- Формат книги
- 215x148x10 мм
- Вес
- 0.25 кг
- Тип обложки
- Мягкая обложка
- Кол-во стр
- 254
- Год
- 2016
- ISBN
- 978-617-7022-63-2
- Код
- 26480
Тип книги:
печ. книга
Аннотация
Принимать рациональное решение в бизнесе - значит повышать прибыль? Да, так принято считать. Но мало кто задумывается, что рациональность у каждого своя. И что даже в бизнесе прибыль не всегда больше при наименьших затратах. Авторы книги экспериментально подтвердили эту точку зрения и показали, что в бизнесе важное значение имеют и такие этические факторы, как справедливость, альтруизм и взаимность.Книга предназначена для руководителей компаний, менеджеров, которые хотели бы стать более гибкими в разрешении экономических проблем. Она также найдет читателей среди тех, кто интересуется экономическими исследованиями.
Содержание
Вступительная статьяО. С. Дейнека. Этические принципы конкуренции - основа
прогрессивного мышления менеджеров
Предисловие
I. Цели и основные подходы
II. История проблемы рационального выбора
III. Исследования процесса принятия решений: экономика
и этика
IV. Этические факторы и решения менеджеров
V. Эмпирическое исследование и его результаты
VI. Теория и практический опыт менеджмент-этики
Приложения
Литература
Этика против выгоды. Решения менеджеров в ситуации морального выбора
Принимать рациональное решение в бизнесе - значит повышать прибыль? Да, так принято считать. Но мало кто задумывается, что рациональность у каждого своя. И что даже в бизнесе прибыль не всегда больше при наименьших затратах. Авторы книги экспериментально подтвердили эту точку зрения и показали, что в бизнесе важное значение имеют и такие этические факторы, как справедливость, альтруизм и взаимность.
Книга предназначена для руководителей компаний, менеджеров, которые хотели бы стать более гибкими в разрешении экономических проблем. Она также найдет читателей среди тех, кто интересуется экономическими исследованиями.
О. С. Дейнека. Этические принципы конкуренции - основа
прогрессивного мышления менеджеров
Предисловие
I. Цели и основные подходы
II. История проблемы рационального выбора
III. Исследования процесса принятия решений: экономика
и этика
IV. Этические факторы и решения менеджеров
V. Эмпирическое исследование и его результаты
VI. Теория и практический опыт менеджмент-этики
Приложения
Литература
Книга предназначена для руководителей компаний, менеджеров, которые хотели бы стать более гибкими в разрешении экономических проблем. Она также найдет читателей среди тех, кто интересуется экономическими исследованиями.
Содержание
Вступительная статьяО. С. Дейнека. Этические принципы конкуренции - основа
прогрессивного мышления менеджеров
Предисловие
I. Цели и основные подходы
II. История проблемы рационального выбора
III. Исследования процесса принятия решений: экономика
и этика
IV. Этические факторы и решения менеджеров
V. Эмпирическое исследование и его результаты
VI. Теория и практический опыт менеджмент-этики
Приложения
Литература